桜井高校「新制服への道」 | 学校紹介

来年度（令和５年度）入学生から桜井高校の制服が60年ぶりに新しくなる。学校の伝統を継承しつつ、ジェンダーレスなど時代に対応したものにしようと生徒会が主体となって新制服を考案した。

新制服完成に向けたこれまでの動きを追う。

１　最初は、生徒会長の公約から

令和３年４月、「全国の高校では、ジェンダーレス化を取り入れた制服に変更する学校が増えてきた。本校は、他の学校と比べると、古いという意見を多く聞く。今の制服を一新すべきではないか。」という、生徒会長からの提案は、制服について考えさせられる一石を投じることとなった。

現行の制服は男子が詰め襟、女子が紺色の制服を着用している。

［現行の制服］

２私たちは着られないけれど　～未来の桜井高校生へ～

【令和３年11月、報道委員会が制服に関するアンケートを実施】

「制服を見直す場合、何を見直すか」という質問に対し、「機能性や動きやすさ」が59％、「ジェンダーレス」が19％、「今の制服の良さを生かす」が16％という回答であった。

アンケートの結果を学校新聞に掲載し、「この機会に考えてみよう。制服や規則の意味を、桜井高校生が生き生きと楽しく、誇り高く学校生活を送るには何が大切かを。制服も規則も私たちのものなのだから。」（令和３年12月24日発行桜高新聞 247号コラム）と呼びかけ、意識を高めてきた。

令和４年１月、生徒会と生徒指導部の先生方が話し合い、生徒会から校則や制服の見直し案が提案された。それを受けて、２月に制服検討委員会が設置され、制服のフルモデルチェンジを含めて検討を開始。

［生徒会で新制服の検討］

令和４年３月、全校生徒で校則や制服について考えるきっかけとするために、3月に制服や校則に関する全校一斉のＨＲが開かれた。

3　校則改定　～スラックスとポロシャツの導入～

令和４年４月、校則を改定し、女子もスラックスの着用が可能となり、制服に複数パターンを設けて自己選択できるようにした。７月には男女とも紺色ニットポロシャツが導入され、盛夏服に新しい選択肢ができた。

［新しく導入されたポロシャツ（胸に「S」の刺繍）］

4　制服検討委員会発足　

生徒会を中心とした生徒と、教員による制服検討委員会を設置。新制服の検討にあたり、コンセプトを次のように設定した。

【新制服のコンセプト】

桜井高校の伝統を継承しつつ、ダイバーシティやＳＤＧｓといった時代性に配慮する未来志向の制服を作り上げる。
生徒自身が、「ありたい桜井高校生」像をイメージできるもの、自信をもって着こなすことができるものとする。
機能面の向上により動きやすく、手入れのしやすい製品とし、生徒の学校生活でのWell-beingを高める。透け防止機能など適切な素材の採用で生徒の安全性を高める。

【制服改定に向けた４月からの流れ】

令和４年４月より、制服改定について職員会議で今後の予定を確認し、保護者にはＰＴＡ役員会で新制服の検討を進めていることを説明。
令和４年５月～６月に制服業者説明会、業者によるプレゼンを行い、業者を決定。
令和４年７月～９月に職員、生徒会、業者による検討会を７回実施。検討会には生徒会役員、制服業者、教員が参加し、意見やアイディアを出し合った。生徒はブレザースタイルとスーツスタイルのグループに分かれ、デザインや色、ネクタイやリボンの組み合わせを考え、ブレザースタイルで２案、スーツスタイルで３案にデザイン案を絞り込んだ。